• Проблема
Как снизить затраты на поиск персонала?
В условиях активного роста компании стоимость привлечения одного сотрудника может существенно вырасти. Увеличиваются расходы на аутстаффинговые агентства, а дополнительные вложения в рекламу на профильных сайтах перестают приносить нужный результат. При этом цена найма растёт кратно, поскольку ресурс «горячих» и «тёплых» соискателей уже исчерпан. В такой ситуации особенно важно искать альтернативные, более эффективные каналы привлечения персонала.
